Успех зависит от смыслов
Алла Литвинова
директор и основатель HR-центра Аллы Литвиновой (Новосибирск)
26 мая в России отмечается День российского предпринимательства, учреждённый указом президента 16 лет назад. Профессиональный праздник руководителей малых и средних предприятий был призван подчеркнуть значимость деловой инициативы граждан для развития экономики страны. Предприниматель — широкое понятие, включающее в себя не только коммерчески выгодную деятельность, но и создание чего-то принципиально нового и исключительно важного. Благодаря лидерам рынка, создающим инновационные продукты и технологии и увлекающим за собой общество, ежедневно улучшается качество нашей жизни во всех её сферах.
Предпринимательство – неотъемлемая часть развития экономики государства. В турбулентные времена бизнесмены подобны героям, которые не побоялись принять вызов и взять на себя риски. Причём сегодня становится всё больше людей, развивающих своё дело не только для того, чтобы улучшить материальное благосостояние. Им хочется быть полезными для общества, а также привнести нечто ценное в отрасль своего бизнеса в целом. Поэтому сегодня успех компании во многом зависит от смыслов, которые она транслирует: важно давать клиенту чуть больше, чем он ждёт. Например, если одна кондитерская просто печёт и продаёт печенье, а другая ещё и вкладывает в него приятные пожелания или предсказания, а детям дарит воздушные шарики, то, конечно, у второй кондитерской, наверняка, будет гораздо больше покупателей, поскольку у них считывается миссия – дарить людям радость.
Люди идут к людям, поэтому во многих сферах бизнеса сегодня особую роль играет личность владельца компании, его взгляды и ценности. Также становятся популярны сообщества успешных людей, которых объединяет желание изменить мир к лучшему. Например, я вхожу в сообщества «Новосибирский банковский клуб», «Лидеры сегодня» и «Опора России», где мы создаём и реализуем общественно значимые проекты.
Найти эффективных сотрудников заказчику, и работу мечты соискателю – это и есть миссия нашего HR-центра Аллы Литвиновой. Мы всегда даём соискателям честную обратную связь, поэтому никогда не порекомендуем вакансию, если видим, что она не подходит человеку. После такого собеседования наши специалисты подскажут соискателю, в какой сфере его интересы, навыки и знания окажутся наиболее востребованными. Наши заказчики платят нам не только за тех, кого мы приводим к ним на собеседования, но и за тех, кого мы отсеяли на этапе отбора, сэкономив время руководителю.
Моя личная миссия – популяризация в обществе стратегически важных рабочих профессий, которых сегодня на рынке труда катастрофически не хватает. Мы должны показать выпускникам школ, что работать на заводе – престижно. Это, как правило, модернизированные предприятия, оснащённые роботизированной техникой, где есть все условия для профессионального развития.
Мой сильный навык – это формирование сильной сплочённой команды. За годы работы в бизнесе я приобрела такие качества, как эмоциональная устойчивость, уверенность в себе, антикризисное, аналитическое и стратегическое мышление. Когда ты работаешь в найме, то видишь развитие компании, словно едешь ночью с ближним светом. А когда ты сам руководишь компанией, то уже включаешь дальний свет и гораздо лучше анализируешь обстановку, объезжая все препятствия.
