Эпоха типовой массовой застройки сменилась ювелирной работой с квадратным метром. Сегодня мало просто построить дом – нужно создать среду, при этом грамотно просчитать экономику эксплуатации. Мы побеседовали с Ларисой Авериной и Владимиром Мартыненковым, чтобы посмотреть на современные жилые комплексы глазами профессионалов.
LT: Строительная отрасль отмечает 70-летие. За эти годы мы прошли путь от панелек к умным небоскребам бизнес-класса. Что, на ваш взгляд, является главным маркером зрелости современного строителя?
ВЛАДИМИР МАРТЫНЕНКОВ: Мне очень близка цитата Илона Маска: «Когда что-то достаточно важно, вы делаете это, даже если шансы не в вашу пользу». 70 лет назад обстоятельства были сложнейшими, но отрасль состоялась. Сегодня зрелость измеряется опытом, профессионализмом, насмотренностью застройщика и его умением видеть на годы вперёд и строить так, чтобы город становился прекраснее и удобнее. Мы как «Группа Мета» строим не просто много — за нашими плечами более 620 000 м². Но важнее не количество, а качество конечного продукта. Например, в ЖК «Тихомиров» мы создали экосистему для жильцов: фитнес, коворкинг, детскую комнату, соседский центр с кинозалом, возможность выехать из паркинга в любую сторону города. Это настоящая интеллектуальная работа, где продуман сценарий жизни человека. В том числе важна инфраструктура. В прошлом году мы начали реализацию образовательного парка «ЯШкола», где будет и детский сад, и школа. Мы учли опыт проектирования современных зарубежных и отечественных учебных заведений и взяли только самое лучшее.
ЛАРИСА АВЕРИНА: Владимир говорит о создании комфортной среды. А я смотрю на это с другой стороны. Когда я вижу классный объект, у меня в голове сразу включается калькулятор: сколько будет стоить жильцам эксплуатация? За 20 лет управления недвижимостью я поняла, что главный маркер зрелости — это честность застройщика перед будущим собственником. Здорово, когда ЖК сдан с коворкингом, детской комнатой, кинозалом, садами и спортзалом, но покупатель обязан понимать, что всё это требует обслуживания и вложений в будущем для поддержания в первоначальном состоянии. Задача УК — вовремя объяснить это доходчиво и аргументировано. Управляющая компания, принимая дом на обслуживание от застройщика, должна принять на себя и миссию сохранения идеи, концепции объекта. Однако сделать больше, расширить возможности построенного объекта после его сдачи в эксплуатацию УК не может, во всяком случае, без активного участия собственников. А это и принятие решений квалифицированным большинством и финансирование всех работ, направленных на изменение объекта.
Часто слышен запрос: «Хочу сервис как в элитном доме, но платить как в экономе». Это вообще возможно?
ЛАРИСА АВЕРИНА: Это главная проблема. Мы можем создать условия хоть пятизвёздочного отеля, но исключительно за счёт жильцов. Наша работа — это синтез аналитики, сервиса и точного расчёта. Застройщик может выполнить социальную миссию и дать людям больше, чем они ожидали, но кто-то должен это поддерживать.
Сегодня зрелость измеряется опытом, профессионализмом, насмотренностью застройщика и его умением видеть на годы вперёд
и строить так, чтобы город становился прекраснее и удобнее
ВЛАДИМИР МАРТЫНЕНКОВ: Если думать только о доходности здесь и сейчас, ничего интересного не получится. Например, когда ты проектируешь коммерческие площади на первом этаже, нужно уже знать, кто туда зайдет. Мы очень внимательно отбираем арендаторов для ЖК, а не сдаём всем подряд. Иной раз лучше подержать помещения пустыми.
ЛАРИСА АВЕРИНА: Я поддержу. Мы сотрудничаем и с собственниками, и с инвесторами, и видим, как хромают объекты, где не продумали связку «проект — эксплуатация». Но когда застройщик на старте делает умную планировку, закладывает правильные мощности, нам гораздо проще поддерживать концепцию, придуманную им. Комфорт на объекте складывается из того, насколько далеко вперёд смотрит девелопер.
ВЛАДИМИР МАРТЫНЕНКОВ: Мы с Ларисой сходимся в главном принципе. Девелопмент — это бизнес, и он должен быть успешным. Но если думать только о прибыли, то в будущем вас ждут только проблемы с УК и недовольные жильцы. Главная ценность любого проекта — среда. Мы вкладываем душу в общественные пространства и городские мероприятия. Троекратная победа в Urban Awards (за «Тихомиров», Tesla Park и «Квартал 1604») — это признание того, что мы создали настоящую ценность.
Звучит как манифест нового времени. О чём еще важно не забывать девелоперам?
ВЛАДИМИР МАРТЫНЕНКОВ: Не бояться усложнять жизнь самим себе на этапе проекта. Удобный выезд из паркинга или гостевая комната в доме — это и есть качество жизни. Если обстоятельства против, а вы верите в идею — пробуйте. По-настоящему умный застройщик работает не на план продаж, а на общество.
ЛАРИСА АВЕРИНА: Нужно любить правду цифр. Красивый фасад — это аванс. А долгосрочное счастье жильца и ликвидность объекта — уже результат ежедневного труда по уборке, ремонту и честному диалогу. Только совместная ответственная работа девелоперов и управляющих компаний создаёт условия для реализации самых амбициозных проектов и дальнейшей их успешной жизни, а для людей рождает желание жить и строить своё будущее в нашем городе.
Благодарим за помощь в организации фотосъёмки ЖК «Тихомиров»
Реклама. ООО УК «Комфорт на Сухарной» ИНН 5405966987
Erid: CQH36pWzJqMv2ENix62nxCvuKqAfTeKYwb9gCz787R3Lry
7 / 26
В VI Всероссийском конкурсе управленцев «Лидеры строительной отрасли» приняли участие более 48 000 специалистов. В финал прошли всего 300 человек, в том числе — основатель компании «БУСЫ» Ирина Гущина.
7 / 26
Олеся Гундарева, основатель компании по финансовому порядку в бизнесе и Александр Бойко, основатель образовательного центра «РОСТ» побеседовали о том, как построить дело, которое не рухнет при смене поколений, и как воспитать преемника.
7 / 26
Почему приёмы прошлого века уже не работают, на какие ценности опираться внутри страны и вовне и как складывается привлекательный образ государства?
7 / 26
Как в условиях высокой ключевой ставки и спада продаж застройщики сохраняют темпы, и как нацпроекты помогают повышать качество жизни в регионе?
7 / 26
О том, как компания проходит через турбулентность, какие проекты запускает и почему репутация становится главным активом.
7 / 26
Генеральный директор завода по производству сэндвич-панелей ТЕХНОПАН — о том, как устроена компания, которая не снижает темпов в непростое время, почему качество — это не маркетинг и зачем ТЕХНОПАН расширяет команду.