Профессиональный подход к бизнесу в Азии

8 / 26     RU На правах рекламы
Профессиональный подход к бизнесу в Азии
Эдуард Коложвари кандидат экономических наук, доцент кафедры финансового рынка и финансовых институтов НГУЭУ, начальник управления дополнительного образования НГУЭУ

Планируете получить актуальное управленческое образование? Добро пожаловать в Высшую школу бизнеса НГУЭУ– одну из первых в Сибири, где уже более 20 лет предприниматели, руководители, финансисты и другие специалисты успешно обучаются по программам стандарта МВА. А с 12 ноября 2026 года в бизнес-школе стартует новая программа МВА, созданная совместно с Университетом МГИМО МИД России, – «Экономика и бизнес на азиатских рынках». Подробнее – в интервью с руководителем Высшей школы бизнеса НГУЭУ Эдуардом Коложвари.

Высшая школа бизнеса НГУЭУ

  • более четырёх тысяч выпускников,

  • входит в топ-10 бизнес-школ России по рейтингам российских бизнес-школ «Народный», порталов mba.su и РБК,

  • состоит в российской ассоциации бизнес-образования (РАБО),

  • располагает сильной преподавательской командой из практикующих экспертов в области международного бизнеса и управления

  • позволяет получить двойной диплом ведущих вузов России – МГИМО и НГУЭУ

LT: Эдуард Сергеевич, в реалиях современного рынка всё большую популярность среди управленцев набирает тренд на непрерывное образование. В чём преимущество обучения именно в бизнес-школе НГУЭУ?

ЭДУАРД КОЛОЖВАРИ: Высшая школа бизнеса НГУЭУ позволяет получать качественное до- и послевузовское образование на протяжении всей жизни (LLL, от англ. long life learning. – Прим. ред.). Мы являемся признанными экспертами в сфере экономики, юриспруденции, управления и IT. В бизнес-школеразработана программа «БизнесТУТ» для подростков 12-16 лет, где ребята обучаются навыкам предпринимательства, формируя представление о работе в собственном бизнесе.

Специалисты с опытом работы получают в процессе обучения исчерпывающие ответы на вопросы, возникающие в процессе профессиональной деятельности, повышают свою квалификацию и конкурентоспособность, осваивают новые инструменты для работы, значительно усиливают свой управленческий уровень. Ежегодно мы выпускаем около 300-400 управленцев в разных сферах деятельности – наше сообщество выпускников составляет уже более четырёх тысяч человек.

Особой популярностью пользуется годовая программа «Стратегический менеджмент», созданная для руководителей по всем стандартам MBA. Также есть и краткосрочные программы, продолжительностью три-четыре месяца (курсы mini-MBA), которые позволяют прокачать навыки управления командой, финансами, маркетингом, веде́ния переговоров, публичных выступлений, подготовки презентаций, работы с ИИ, а также ощутить дух бизнес-школы НГУЭУ, которая, кстати, находится в России на втором месте по программам mini-MBA. Большая заслуга в этом принадлежит нашим тренерам, имеющим высокие профессиональные компетенции и практический опыт, благодаря чему обучающиеся могут начать сразу внедрять полученные знания в рабочий процесс и увидеть положительные изменения в развитии бизнеса. Неудивительно, что некоторые обучающиеся, вдохновившись результатами, проходят в нашей школе бизнеса по шесть-семь курсов.

А можно ли благодаря бизнес-школе доработать уже имеющийся конкретный проект?

В основном мы работаем в проектной концепции менеджмента. Все наши программы посвящены прокачке и доработке гипотез и проектов, что позволяет им экономически успешно реализовываться в реальной жизни. В итоге получаются сильные бизнес-планы или стратегии развития предприятий. Также занимаемся разработкой стартапов, выводом проектов на рынок, в том числе международный.

Все направления бизнес-школы объединяет внедрение современных цифровых методов работы, включая ИИ, для оценки релевантности различных метрик. Управленцы в дальнейшем могут выбирать оптимальное готовое решение, улучшая результативность бизнеса. Это уровень зрелых людей, имеющих как минимум пять-семь лет управленческого опыта. Как правило, это предприниматели и руководители 30-35 лет в относительно равном гендерном соотношении. Мы приветствует командное обучение сотрудников, например, руководителей смежных отделов компании. Это позволит им понять ценность общих преобразований и разговаривать на одном профессиональном языке.

Наши учащиеся продолжают общаться друг с другом и после окончания обучения – обсуждают идеи, налаживают партнёрства, дружат… Таким образом появилось бизнес-сообщество выпускников. Мы считаем важным поддержание высокого уровня квалификации, поэтому на безвозмездной основе приглашаем их один-два раза в месяц на наши мероприятия с участием актуальных спикеров (это могут быть как местные яркие бизнес-тренеры, так и представители других знаменитых бизнес-школ).  

В наступившем учебном году в бизнес-школе стартует новый проект, созданный в коллаборации с МГИМО. Расскажите подробнее об этом уникальном для Сибири направлении.

Это элитарная программа с российской и международной аккредитацией – «Экономика и бизнес на азиатских рынках». Её можно смело назвать венцомобразовательной линейки высшей школы бизнеса НГУЭУ. Программа разработана совместно с МГИМО МИД России – ведущим российским вузом, который специализируется на подготовке специалистов в области международных отношений.

Продолжительность обучения составит 15 месяцев. Старт программы – 12 ноября 2026 года; окончание – в феврале 2028 года. Занятия ориентированы на практику с фокусом на рынки Юго-восточной и Центральной Азии. Обучение имеет гибкий формат, сочетающий очные модули в МГИМО (пять недельных) и НГУЭУ (восемь по четыре дня) – всего 1800 часов. Проходить занятия будут блоками раз в месяц, причём половина из них предусмотрена непосредственно в кампусе бизнес-школы МГИМО. По окончании обучения выпускники получат двойной диплом МГИМО и НГУЭУ.

Наверняка уже есть интерес к этой программе?

Конечно, ведь последние годы в нашей стране идёт активная ориентация бизнеса на Восток практически во всех отраслях экономики – в направлении как снабжения, так и сбыта. А поскольку у предпринимателей и руководителей опыта в этой сфере как правило не хватает, то, естественно, есть потребность в получении актуальных знаний. К тому же и многие выпускники наших программ начинают масштабировать бизнес, выводя его на международный уровень, а значит, нужны новые компетенции. Например, среди таких проектов есть мультипликационная студия, к которой уже проявляют интерес зарубежные партнёры.

Мы будем на конкретных примерах разбирать механизмы успешной работы на рынках Азии. К обучению подключены бизнес-тренеры из восточных стран. Наша школа даёт материал по тем аспектам, в которых наиболее сильна – управление, финансы, юриспруденция и маркетинг. К этому добавится проработка компетенций от МГИМО, которыми знаменит этот вуз – международные отношения и дипломатия. Напомню, что МГИМО вхож в элитарные деловые круги Узбекистана, Казахстана, Китая. Соответственно, для обучающихся у нас запланировано участие обучающихся в делегациях, организованных на высшем уровне, в эти страны. В связи с этим, мы планируем набрать мобильную группу до пятнадцати человек.

Каким вы видите образ обучающегося на этой программе?

Это руководитель среднего и высшего звена с высшим образованием хорошим управленческим бэкграундом, владеющий как минимум разговорным уровнем английского языка. На всякий случай при посещении зарубежных стран делегацию учащихся будет сопровождать переводчик.

Для обучающихся в рамках программы главное – понять менталитет азиатского контрагента, его сильные и слабые стороны, а также сформировать стратегическое мышление, профессиональное понимание бизнес-процессов и всех тех компетенций, которые будут способствовать формированию слоя современных управленцев, преобразующих и развивающих нашу страну.

 

Реклама. ФГБОУ ВО «НГУЭУ», НГУЭУ ИНН 5406011041
Erid: CQH36pWzJqMv2ENixaykaxUZNfzd8ECUubFUXJzqzEK9ww

 

Высшая школа бизнеса НГУЭУ

г. Новосибирск
ул. Ядринцевская 53/1, 12 этаж, оф. 1209

Текст: Анастасия Михайлова
Ориентир на всю жизнь

Ориентир на всю жизнь

2 / 26

Детский центр «Ориентир» точно отражает главную тему нашего февральского номера. Здесь каждый сотрудник – как маяк, свет которого помогает воспитанникам не сбиться с курса, устоять в штормах и достичь желаемой точки назначения. 

Ректоры ведущих вузов Новосибирска отвечают на главный вопрос современности: чему сейчас учиться, чтобы многого в жизни добиться?

Ректоры ведущих вузов Новосибирска отвечают на главный вопрос современности: чему сейчас учиться, чтобы многого в жизни добиться?

2 / 26

 Наш журнал традиционно поддерживает интеллектуальное ядро города,постоянно держит руку на пульсе вузовской жизни. Ведь кадры для будущего, о которых так много говорят, готовят здесь и сейчас.

Что ждёт медицинское образование через десять лет

Что ждёт медицинское образование через десять лет

10 / 25

О вызовах современного медицинского образования, роли цифровых технологий и незаменимости врача.

НОККиИ: территория искусства

НОККиИ: территория искусства

10 / 25

Руководство области называет Новосибирский областной колледж культуры и искусств (НОККиИ) одним из лучших в России среднеспециальным учебным заведением в сфере культуры. Высокие стандарты колледжа опираются на крепкие традиции и актуальные инновации. 

Инструменты прогресса: эксперты обсудили применение ИИ в обучении

Инструменты прогресса: эксперты обсудили применение ИИ в обучении

10 / 25

Искусство строить мосты: межкультурная среда в школе «София»

Искусство строить мосты: межкультурная среда в школе «София»

6 / 25

О том, как школьные путешествия и творческие мастер-классы способствуют пониманию иных культур и объединяют людей.

1247//1249